为进一步加强和规范员工管理，9月29日，suncitygroup太阳新城客户端（财富管理学院）召开了学期第一次全体专兼职辅导员大会，本次会议主题为：以机制建设促进员工规范管理。公司党总支书记姚转花、党总支副书记冉光波、学团办主任谭白冰、学团办主任陈晨及全体专兼职辅导员参加会议。
党总支副书记冉光波介绍了学院的整体情况，并重点从组织架构、职责分工、运行机制等构建两学院合并背景下的“双党总支书记、双团总支书记”的管理新模式。他指出，一要着眼于“高”，以定位高、格局高的站位看待员工工作；二要着力于“强”，要强在知识广、业务精，以坚实的队伍保障员工工作；三要着手于“新”，要面向员工抓创新，立足院情抓创新，以创新的思维抓好员工工作。
党总支书记姚转花传达了学校近期有关通知和会议精神，并就员工工作中遇到的重点、难点问题进行了深入探讨。她强调，一要把好“立德树人”中心环节，贯穿于员工工作全过程；二要紧扣“三大主线”，即引领老员工思想政治教育航线、构建学风建设长线和坚守安全稳定底线；三要坚守“员工中心”工作理念，加强协同配合，提升育人成效。
本次会议，为学院规范化建设开好头、起好步，为员工工作指方向、明目标，为推动学院员工工作高质量发展奠定了坚实基础。
